Льготная пенсия медработникам в 2020 году: изменения

Пример расчёта льготного стажа для медицинских работников

Акушерка Марина Викторовна работала в городском родильном доме 6 полных лет, после чего поменяла работу и переехала в посёлок городского типа, где трудилась в общей сложности 19 лет.

Получается, за каждый год работы в городе Марине Викторовне полагается дополнительные календарные полгода. Также за работу в селе акушерка получает 3 дополнительные месяца стажа за каждый год работы.

Итак, общий льготный трудовой стаж Марины Викторовны будет равен:

6 лет + (6 лет х 6 мес.)/12 + 19 + (19 лет х 3 мес.)/12 = 32 года 8 месяцев (7,5 месяцев будут округлены в большую сторону).

Итого, выходит 25 лет фактического стажа работы и 7 лет 8 месяцев – дополнительного льготного.

Как оформить льготную пенсию

Льготы можно оформить, следуя подобному алгоритму:

1. Сбор всех необходимых документов;
2. Написание ходатайства;
3. Посещение ПФР;
4. Ожидание решения.

Оформить льготную пенсию медик в 2020 году может как самостоятельно, обратившись в соответствующие органы, так и с помощью представителя, например, члена семьи. Представительство обязательно должно быть нотариально заверено, т.е. носить юридический характер.

Способы подачи документов и заявления:

1. Обращение в ПФР по месту жительства;
2. Обращение в один из МФЦ своего города;
3. Обращение в отдел кадров места работы;
4. Подача заявления на портале Государственных услуг.

Какие документы обязательно необходимо приложить:

• СНИЛС;
• Паспорт гражданина РФ;
• Трудовую книжку.

Дополнительно для подтверждения стажа работы прикладывают:

• Документы о работе в сельской местности;
• Документы о неработоспособности;
• Документы о замужестве и смене фамилии;
• Выписка о заработной плате;
• Справки о наличии иждивенцев;
• Документы, подтверждающие проживание в другой стране.

За день оформления льготы принимается дата, в которую медработник подал заявление. Для пополнения пакета документов для ПФР может понадобиться запросить некоторую информацию с последнего места работы.

ПФР рассматривает заявление в течение месяца и, если находит какие-либо неточности, сотрудники сообщают это посредством телефонного звонка или письма по почте.

Медработники частных клиник также имеют право на ранний уход на заслуженный отдых, если их работодатель выполняет 2 главных условия:

1. Зарегистрирован в качестве юридического лица;
2. Перечисляет в ПФР пенсионные отчисления.

Дополнительно необходимо сдать в ПФР документы о государственной регистрации предприятия.

Действующее законодательство

Под льготными пенсиями понимаются страховые пенсии по старости для отдельных групп работников, имеющих необходимый трудовой стаж. Такие выплаты назначаются раньше, чем граждане достигнут общего пенсионного возраста. Подобное правило закреплено в Федеральном законе от 28.12.2013 № 400-ФЗ (ред. от 27.06.2018) «О страховых пенсиях».

Категории людей, которые имеют право претендовать на льготные начисления, указываются в ст. 30 ФЗ № 400 – это:

• труженики шахт, вредных или горячих производств;
• исследователи и разработчики полезных месторождений;
• трактористы-машинисты, водители дорожных, строительных и погрузочно-разгрузочных автомобилей;
• водители общественного транспорта;
• работники текстильных фабрик, где ведется тяжелое и интенсивное производство;
• лица, обслуживающие метрополитен или железнодорожный транспорт;
• разведчики, поисковики, гидрологи, геофизики и др.;
• мастера лесозаготовок и лесосплавов;
• моряки, работающие на морских, речных и рыбопромышленных судах;
• летчики и лица, управляющие полетами воздушных судов;
• служащие учреждений, исполняющих уголовные наказания;
• спасатели, пожарные;
• механизаторы, осуществляющие погрузки и разгрузки в портах и доках;
• педагоги и воспитатели;
• участники театрально-зрелищных мероприятий и артисты театров;
• медработники, оказывающие помощь населению в деревнях, ПГТ и городах (п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ №400-ФЗ).

Для данного пункта не важен пол или возраст служащего, – первоочередным фактором для назначения ему досрочной пенсии выступает стаж. Льготные выплаты нередко становятся для медработников серьезным финансовым подспорьем, ведь, в зависимости от индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК) и баллов, их суммы могут достигать 10000-11000 рублей ежемесячно.

Льготный стаж медикам: правила и примеры расчета

Суммарно выслуга лет должна составить 25 лет для села и 30 лет для города. Однако для точного определения этого числа необходимо знать правила расчета стажа:

1. В общем случае 1 год фактической работы равняется 1 году специального (льготного) стажа.
2. Если сотрудник работал как на селе, так и в городе, то 1 год деятельности в деревне равен 1,3 годам специального стажа, а 1 год работы в городской местности засчитывается как 1 год выслуги.
3. Если работа проводилась за рубежом (также в медицинской организации, принадлежащей РФ), расчет стажа там производится по общим правилам.
4. Если в учет берется рабочее время до 31 октября 1999 г. включительно, то засчитываются как полные, так и сокращенные рабочие смены.
5. Если в учет берется последующее время, засчитываются только полные смены в соответствии с нормой часов.
6. Если сотрудник совмещал сразу несколько должностей и/или учреждений, то время для спецстажа будет учтено только в том случае, если суммарно была выполнена норма рабочего времени (т.е. отработана полная ставка хотя бы по 1 из должностей).
7. Время обучения в медицинском вузе не учитывается за исключением тех случаев, если студент/ординатор официально совмещал учебу с работой в медицинской организации.

При этом в ряде случаев 1 год работы засчитывается как 1,5 года выслуги – это справедливо для:

• врачей, проводящих операции;
• работников неотложной помощи (на выезде);
• сотрудников отделения реанимации;
• анестезиологов;
• судмекспертов;
• патологоанатомов.

Во всех перечисленных случаях правило 1=1,5 работает как для самих врачей, так и для медсестер, работающих в тех же отделениях или в выездных бригадах.

Мнение эксперта
Чадова Светлана
Ведущий специалист по кадрам,  юрист консультант по трудовому законодательству, эксперт сайта

Рекомендуем вам ознакомиться с руководством о том как быстро и легко узнать свою сумму накопленной части пенсии.

ПРИМЕР 1

Медработник отработал:

• 6 лет в отделении реанимации;
• 10 лет в деревне;
• 8 лет в городской местности.

Тогда его стаж составит: 6*1,5 + 10*1,3 + 8 = 30 лет. Таким образом, он уже получил выслугу лет, хотя фактически отработал 24 года, а не 30. Предполагается, что он должен выйти на пенсию в 1 сентября 2019 г. Он сможет воспользоваться своим правом с отсрочкой на полгода, в течение которой можно не работать или продолжить заниматься трудовой деятельностью на любой должности. Поэтому первое получение пенсии будет 1 марта 2020 г.

ПРИМЕР 2

Медик приступил к работе 1 февраля 1990 года и все время проработал только в городе, не занимая должностей, попадающих под правило 1=1,5. Изначально предполагалось, что он должен был выйти на пенсию 1 февраля 2020 года, получив выслугу 30 лет. Однако по новым правилам выплата пенсии для него начнется с отсрочкой в 1,5 года. Поэтому получить первое пособие он сможет только 1 августа 2021 г. Все эти 1,5 года он может не работать совсем либо работать в любой сфере, в том числе не связанной с медициной.

ПРИМЕР 3

Сотрудница 25 лет работает на должности медсестры в городской больнице. За это время она дважды получала отпуск по уходу за ребенком, что в сумме составило 6 лет. Тогда ее фактический стаж 21 год, поэтому для выслуги нужно проработать еще 9 лет. Предполагается, что на пенсию она должна выйти в 2028 году. Однако на тот момент отсрочка составит уже 5 лет, поэтому первую выплату она получит только в 2033 году.

Пенсии медицинскому и педагогическому персоналу:

Отдельной категорией граждан, получающих льготы на обеспечение денежными выплатами по ускоренной программе, являются медработники и педагоги. Закон № 400 (статья 30), регулирует правила по назначению льготных пенсионных оплат, для таких категорий трудящихся граждан.

Определение, кто является медработником, закреплено в Законодательстве. Все лица, сотрудники государственных медицинских учреждений, которые заняты взаимодействием во время трудового процесса с веществами несущими опасность и угрозу их здоровью (радий 226, не превышающим дозу в 10 Мкюри), имеют право на пенсионные привилегии.

Медработники, находящиеся в постоянном и длительном контакте с пациентами, зараженными видами туберкулеза, с расстройством нервной системы. Работники детских домов и приютов. Также младшие сотрудники и медсестры, ухаживающие за больными в ожоговых и гнойных отделениях. Всего в статье № 781, утвержденной в соответствии с законодательными нормами РФ, перечислено около 16 пунктов медицинских работников, включая подробное описанием профессий и отделений, имеющих право на льготы по пенсионным выплатам.

Профессии медработников, имеющих льготы: хирурги, патологоанатомы, анестезиологи, зубные врачи, акушерки, рентген лаборанты, работники лабораторий, фельдшеры, главные медсестры и медицинские техники.

Нюанс получения пенсии у медработников: они не привязаны к возрастной категории, и значение имеют только профессия, стаж и место деятельности медика.

Так количество отработанных по факту лет (стаж), у городских работников, должен быть тридцатилетним, а у медиков сел и поселков городского типа, должен составлять двадцать пять лет.

Пенсия медработникам: льготная, по выслуге лет, в 2020-2020 году

• человек отрабатывает определенное время в сфере здравоохранения;
• ПФ РФ осуществляет фиксацию дату выработки необходимого стажа в личном деле сотрудника;
• к указанной в предыдущем пункте дате ежегодно прибавляется полгода.

Пенсия по выслуге медработникам: основные нюансы.

Если должность гражданина предполагала деятельность в условиях воздействия вредных факторов или высоких нагрузок, то при наличии страхового стажа, пенсия будет назначена ранее установленного на законодательном уровне минимального пенсионного возраста.

• 12 месяцев работы засчитывается как 15 месяцев стажа сельским специалистам;
• 1 год практики равняется 1,5 года стажа, если лицо трудоустроено в хирургических и микрохирургических отделениях в должности оперирующего врача, медсестры. Также в этот перечень входят врачи и средний медицинский персонал онкологических, ортопедических, ожоговых отделов, патологоанатомических структур и бюро судебных экспертиз.

Правовое регулирование осуществляется общими нормативными актами (ФЗ от 28.12.2013, №400-ФЗ), а также профильными подзаконными инструкциями, указами. В частности, Постановление Правительства РФ №781 дает точный перечень учреждений и должностей, представители которых вправе получать льготное содержание в связи с завершением карьеры.

Порядок расчета

Важно! Медработник уходит на пенсию в льготном порядке после отработки по специальности в течение определенного законом периода. Это требование носит название выслуга лет

При этом достижение лицом пенсионного возраста необязательно.

• справка из ЗАГС о смене фамилии или предоставление свидетельства о браке, подтверждающего изменение фамилии;
• справка о наличии иждивенцев;
• документ, подтверждающий группу инвалидности (если имеется);
• справка о заработке за 60 месяцев до 2002 года и другие бумаги.

10. Помогите нам пожалуйста. Дело в том, что я работаю на селе 1990 года на ФАПе-заведующей-с обязаностями фельдшера. Я подала все документы в пенсионный фонд для начисления льготной пенсии. Но мне из общего стажа вычитают 11 лет, т.к. в период 1990-2001 год была амбулатория, Мне заявили что я не могла занимать эту должность. Куда мне можно обратится за помощью. И есть ли смысл? Очень обидно отработать 25 лет на одном месте и ни чего не заслужить. Помогите пожалуйста. С уважением Людмила.

Медицинский стаж — что это такое?

• справку о доходах за предыдущие пять лет;
• документацию, которая свидетельствует о наличии инвалидности или подтверждает факт нетрудоспособности гражданина;
• бумаги, подтверждающие наличие детей или иных лиц, находящихся на иждивении;
• данные о перечислении страховых сумм в ПФ РФ.

Власти планируют вводить такие отлагательства на протяжении четырех лет. Это нужно чтобы к 2023 году воспользоваться правом льготы лица смогли ровно через пять лет спустя наступление момента времени, соответствующего нужному стажу.

Понятие льготного стажа

Право на получение досрочной пенсии — это привилегия, которую дает льготный стаж. Что обозначает это понятие?

Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» определяет льготный стаж как норму социальной гарантии, которую получают медицинские работники и иные категории граждан. Пользуясь этим правом, медики становятся пенсионерами не по достижении определенного возраста, как это предписано законом для граждан на общих основаниях, а по мере выработки установленного срока в медицинском учреждении, согласно норме ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ.

Минимальный стаж для медработников сельской местности и поселках городского типа до выхода на пенсию — 25 лет, для сотрудников в городах, сельской местности и в поселках городского типа (либо только в городах) — 30 лет.

Распространенной является ситуация, когда работник успел сменить несколько мест работы, потрудившись в сфере медицинских услуг и в селе, и в городе. Тогда применяются специальные правила расчета стажа, с применением установленного коэффициента.

При расчете стажа учитываются только те места трудоустройства, где медработник был занят на полной ставке

Также принимаются во внимание исключаемые периоды. Скачать для просмотра и печати (бесплатно)

Особенности расчета стажа

Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» определяет правила расчета льготного стажа, предоставляющего право на досрочную пенсию.

Согласно правилам, 1 отработанный в медицинской сфере год плюсуется к стажу как 1 календарный год. Но существует несколько исключений.

По условиям Закона, работники сельской местности получают пенсию на 5 лет раньше городских коллег.

Как происходит расчет выслуги в трудовой деятельности в случае смены места жительства и работы? Для этого используют коэффициент 1,3, который применяется к стажу работы в сельской местности. Это значит, что один календарный год выслуги приравнивается к 1 году и 3 месяцам, то есть стаж начисляется быстрее.

При этом работнику приходится доказывать сам факт нахождения предприятия в селе, так как данное обстоятельство не указывается в трудовой книжке. Если случай кажется сомнительным для сотрудников Пенсионного Фонда, тогда медработника просят предоставить справку из сельсовета или иного органа самоуправления населенного пункта, где он работал.

Не лишен нюансов порядок расчета стажа для некоторых специальностей, отличающихся условиями труда.

Так, с применением коэффициента 1,6 ведется расчет выслуги для утвержденного списка должностей следующих отделений:

• Хирургия.
• Реанимация.
• Прозектура.
• Судмедэкспертиза.

Коэффициенты при подсчете выслуги суммируются, если медицинский работник претендует на льготы по нескольким позициям. Так, работник патологоанатомического отделения в сельской местности претендует на расчет стажа, в котором 1 год принимается за 1 год и 9 месяцев.

Специальный порядок предусмотрен для тех, кто проработал на занимаемой должности неполный трудовой день, или накапливал стаж, будучи занятым на двух работах по совместительству.

Закон требует от таких медработников подтверждение полной выработки норматива на той должности, которая дает им право на льготу. Данные правила никак не отражаются на подсчете выслуги лет медицинских сестер.

При расчете стажа никак не учитываются особенности режима работы, связанные с государственными праздниками или иными событиями — если рабочая неделя была сокращена, на выработке это никак не отразится.

Периоды, засчитываемые в стаж

Помимо основных периодов трудовой деятельности, в льготный стаж засчитываются следующие периоды:

• Периоды, в течение которых работник получал пособие по временной нетрудоспособности (больничные, отпуск по БиР).
• Ежегодные оплачиваемые отпуска.
• Прохождение испытательного срока при приеме на работу.

В стаж не включаются:

• Неоплачиваемые отпуска.
• Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 и до 3 лет.
• Период ординатуры.
• Периоды, в течение которых были выявлены нарушения дисциплины работником (работа в нетрезвом виде, несоблюдение техники безопасности и пр.)

Предметом непрекращающихся споров является вопрос включения в стаж периодов, в течение которых работник повышал свою профессиональную квалификацию.

Так как повышение квалификации и прохождение подобных курсов является обязанностью медработника, продиктованной законом, справедливым считается включение данных периодов в стаж для получения досрочной пенсии.

Территориальный орган ПФР не засчитывает данные периоды в льготный стаж. Для их включения необходимо будет обратится в суд.

Как оформить льготную пенсию

Далее нужно явиться в ПФ РФ (отделение по месту жительства). Сделать это можно как лично, так и через посредника (по нотариальной доверенности). Также можно направить все документы туда по почте.

Документы, которые будет необходимо предъявить в ПФ РФ:

• заявление о назначении льготной пенсии (оформляется в отделении ПФ);
• документ, подтверждающий личность заявителя (паспорт);
• документ, подтверждающий, что работник действительно трудился в медицинском учреждении (как правило, трудовая книжка);
• свидетельство СНИЛС.

Возможно, заявителю потребуется предоставить некоторые дополнительные документы в следующих случаях:

• если заявитель менял фамилию, необходим документ, подтверждающий данный факт (как правило, свидетельство о браке);
• если у заявителя имеются иждивенцы, данный факт необходимо подтвердить соответствующей справкой;
• при наличии у заявителя группы инвалидности, также необходим документ, сей факт подтверждающий.

Указанные документы подлежат рассмотрению в течение месяца после сдачи. По истечении данного срока заявитель должен быть уведомлен о результатах по телефону или почте.

Если на момент достижения пенсионного возраста мед работник официально не устроен, то ему необходимо обратиться в отделение Пенсионного фонда с заявлением на получение льготной пенсии.

После того как органами Пенсионного фонда принята заявка на расчет и начисление пенсионного обеспечения, пенсионеру автоматически будет начисляться пенсия.

Для оформления пенсионного обеспечения медицинскими работниками в Пенсионный фонд необходимо предоставить такие документы:

• документ, удостоверяющий личность;
• трудовую книжку;
• заявку на льготную пенсию;
• документ, подтверждающий среднемесячную заработную плату за пять лет непрерывного стажа;
• если менялась фамилия, то документ о смене фамилии;
• справка, подтверждающая инвалидность либо ограниченную трудоспособность;
• справка, подтверждающая место проживания;
• справка, подтверждающая наличие иждивенцев.

Льготы можно оформить, следуя подобному алгоритму:

1. Сбор всех необходимых документов;
2. Написание ходатайства;
3. Посещение ПФР;
4. Ожидание решения.

Оформить льготную пенсию медик в 2020 году может как самостоятельно, обратившись в соответствующие органы, так и с помощью представителя, например, члена семьи. Представительство обязательно должно быть нотариально заверено, т.е. носить юридический характер.

Способы подачи документов и заявления:

1. Обращение в ПФР по месту жительства;
2. Обращение в один из МФЦ своего города;
3. Обращение в отдел кадров места работы;
4. Подача заявления на портале Государственных услуг.

Какие документы обязательно необходимо приложить:

• СНИЛС;
• Паспорт гражданина РФ;
• Трудовую книжку.

Дополнительно для подтверждения стажа работы прикладывают:

• Документы о работе в сельской местности;
• Документы о неработоспособности;
• Документы о замужестве и смене фамилии;
• Выписка о заработной плате;
• Справки о наличии иждивенцев;
• Документы, подтверждающие проживание в другой стране.

ПФР рассматривает заявление в течение месяца и, если находит какие-либо неточности, сотрудники сообщают это посредством телефонного звонка или письма по почте.

Медработники частных клиник также имеют право на ранний уход на заслуженный отдых, если их работодатель выполняет 2 главных условия:

1. Зарегистрирован в качестве юридического лица;
2. Перечисляет в ПФР пенсионные отчисления.

Общий размер пенсии медработникам и другим гражданам складывается из фиксированной суммы и выплаты по баллам. Стоимость одного балла фиксирована — 81,49 рублей. Общий ИПК определяется по каждому служащему индивидуально — на основании итогового значения трудового стажа и величины заработной платы.

Досрочная пенсия по выслуге лет оформляется так же, как и при достижении пенсионного возраста. Нужно составить заявление по форме ПФР и приложить требуемый пакет подтвердительных документов:

• паспорт гражданина РФ;
• трудовая книжка (ее копия) или иной документ, подтверждающий льготный стаж;
• справка о средней зарплате.

В некоторых случаях сотрудники ПФР могут потребовать подтверждение работы в сельской местности, смены фамилии, места жительства, справку о периоде нетрудоспособности и проч.

Медработник должен лично обратиться в территориальное отделение Пенсионного фонда. Обращение рассматривается в течение 10 дней. Пенсия начисляется с даты непосредственного обращения медработника в ПФР.

Льготная пенсия по выслуге лет

Медработники – особая категория служащих, деятельность которых связана со спасением человеческих жизней. Поэтому государство предоставляет медикам возможность отправиться на пенсию немного ранее, чем это установлено общими нормами права.

Для оформления льготной пенсии лицо должно проработать на должности медика в течение определенного периода времени.

Кстати, ни количество лет самого медика, ни его общий стаж работы не влияют на этот показатель. Самое главное – соответствовать одной из должностей, определенных списком для получения льгот. Так было до начала нынешнего года.

Наверное, уже все слышали о проведении пенсионных реформ. Они стартовали с началом нового 2019 года.

Суть мероприятий заключается в постепенном увеличении общего числа лет для окончания трудовых отношений для пенсионеров.

Многие люди предпенсионного возраста очень боялись, что исходя из изменений в законодательстве льготные пенсии отменят для всех видов работников. Однако, это не произошло.

Вместо отмены представители власти решили предоставлять льготу, но сделать ее отлагательство.

То есть проработав медиком 25 лет лицо имеет право на улучшенную пенсию, да вот только реализовать эту возможность оно может только через какое-то время.

В частных клиниках

В связи с более высокой оплатой труда, в частные клиники устраивается все больше специалистов, как на полный рабочий день, так и на полставки. Поэтому актуальность набирает вопрос: идет ли медицинский стаж в частных клиниках? Сотрудники платных клиник иногда сталкиваются с проблемами при оформлении пенсии, хотя по закону, весь медперсонал должен иметь равное положение, вне зависимости от формы собственности предприятия-работодателя. Правительством предусмотрено преждевременное назначение господдержки всем сотрудникам частных и государственных медучреждений, если все, установленные законом, требования выполнены. Правда стоит убедиться, что должность, указанная в трудовой книжке врача имеется в перечне постановления.

Кому положена?

Лечебная и иная деятельность по охране здоровья осуществляется не только стандартными поликлиниками и больницами, но и рядом иных учреждений, список которых определен законодательно. Естественно медицинские организации располагают и персоналом, функционал которого имеет определенные различия в части влияния вредных факторов и иных аспектов лечебной деятельности.

Именно поэтому ПП РФ№781 и утвержден перечень должностей, а также лечебных учреждений, работа в которых и дает право на льготный порядок назначения пенсии.

Список должностей

Так, к учету принимаются сотрудники следующих организаций:

• больниц и поликлиник всех видов и наименований независимо от формы собственности;
• республиканские объединения по восстановлению и реабилитации;
• медико-санитарные части;
• госпитали;
• дома сестринского ухода;
• дома по медицинской и социальной реабилитации инвалидов, подростков, престарелых граждан с постоянным проживанием в отношении граждан, которые не передвигаются либо же могут обслуживать себя самостоятельно;
• диагностическо-консультативные и лечебно-диагностические учреждения, относящиеся к ведению военного министерства;
• центры реабилитации по направлениям диетологии, наркомании, ряда патологий;
• центры репродуктивной медицины и перинатального направления;
• учреждения по санитарно-эпидемиологическому надзору;
• косметические лечебницы;
• хосписы;
• станции скорой помощи и переливания крови;
• родильные дома;
• санатории для лечения туберкулеза, психоневрологических заболеваний, гематологических больных;
• бюро судебно-медицинской экспертизы;
• дезинфекционные станции;
• лаборатории.

При этом состоять в штате указанных организаций для получения льготной пенсии недостаточно. Ведь льготная пенсия напрямую зависит от занимаемой должности.

В рамках ПП №781 пенсия по выслуге полагается следующим медицинским работникам:

• врачам всех категорий независимо от наименования их направления кроме врачей-статистов;
•  врачам руководителям, как всех учреждений, так и отдельно взятых структурных подразделений.

Среднему и младшему персоналу

Практически каждому врачу требуются помощники, которые в рамках закона подразделяются на средний и младший медицинский персонал. 

Именно поэтому медицинский персонал наряду с врачами также имеет право на льготную пенсию по выслуге, при условии занятия следующих должностей:

• главные медицинские сестры;
• медсестры, прикрепленные к врачам либо же кабинетам с определенной направленностью;
• акушеры;
• фельдшеры;
• медицинские технологи;
• лаборанты, включая и рентген лаборантов;
• помощники врача-эпидемиолога;
• инструктора-дезинфекторы.

Страховая часть

В рамках норм ФЗ №400 право на пенсионное обеспечение возникает при достижении определенного нормами ст.8 возраста, а именно в 65 и 60 лет в отношении лиц мужского и женского пола.

Хотя в случае, если к указанному возрастному цензу необходимая выслуга еще не выработана, врачи и медсестры вправе оформить страховую пенсию в стандартном порядке.

Также отношение к льготной категории не препятствует медработникам в оформлении и иных видов пенсий, установленных ФЗ №400. То есть наряду со всеми гражданами они вправе претендовать на пенсию по инвалидности либо потере кормильца на общих основаниях.

По выслуге лет

Согласно норм ст.30 ФЗ №400 на досрочную пенсию по выслуге может рассчитывать достаточно солидное количество работников, но в отличие от них к медикам предъявляются особые требования, которые, прежде всего, учитывают полную выслугу.

Также на пенсионное право влияет и местность, в которой расположено медицинское учреждения в порядке, определенном ПП №781.

При этом важны еще и нормы ПП №781, согласно которым применяется льготное исчисление выслуги, а именно:

• 1 календарный год за год для городских лекарей;
• 1 год и 3 месяца для сельских;
• 1 год и 6 месяцев для врачей и персонала определенной направленности.

По вредности

Практически каждую должность медицинского работника при определенных условиях можно причислить к таковой, которая имеет вредные факторы. Однако нормы закона все же выделяют некоторые категории в отдельную графу.

Для указанных категорий, а также ряда иных медицинских работников выслуга будет исчисляться не в календарном исчислении, а в полуторном либо же двойном, год за 1 год и 3 месяца, 1,6 месяцев, 1,9 месяцев. Таким образом, они приобретают право на досрочное назначение пенсии немного раньше своих коллег.

Последние изменения 2019 года: отсрочка выхода на пенсию

Само по себе понятие льготный пенсии для медиков и специального медицинского стажа сохраняется для всех указанных медработников как в 2020, так и в последующие годы. Однако фактический уход на пенсию теперь будет осуществляться с отсрочкой, которая составит от полугода до 5 лет.

год, на который завершится получение стажа	количество лет отсрочки	год, когда начнется получение пенсии
2019	+0,5	2020
2020	+1,5	2022
2021	+3	2024
2022	+4	2026
2023	+5	2028

В левой колонке указан год, когда медицинский работник должен был бы пойти на пенсию при сохранении прежнего пенсионного возраста (55 и 60 лет). В правой колонке указан фактический год, когда начнется получение пенсии, в соответствии с последними изменениями законодательства. Отсрочка постоянно увеличивается на 1 год, за исключением 2019 и 2020 гг., когда она возрастет соответственно на 6 месяцев и 18 месяцев.

Таким образом, теперь медики получили отсрочку на получение пенсии. Поэтому по достижению специального медицинского стажа они могут выбрать между 3 вариантами:

1. Продолжить работать также медицинской организации и начать получать пенсию по наступлению соответствующего года.
2. Продолжить работать на любом другом месте (необязательно в сфере медицины) и также начать получать пенсию в соответствующем году.
3. Уволиться и не работать нигде, ожидая получения пенсии в соответствующем году.

Поэтому государство фактически не увеличило размер специального стажа для медиков, хотя и отказало в выплате пенсии по его достижению.

Какой стаж входит в расчет льготной пенсии

В стаж работы, учитывающийся в процессе подсчета общего рабочего медицинского стажа, который является основанием для назначения льготной пенсии входят (и будут входить после 2019 года) такие периоды:

1. все периоды фактического выполнения трудовых функций по специальности штатным сотрудником (периоды работы по совместительству здесь не учитываются);
2. нахождение штатной сотрудницы в декретном отпуске;
3. все периоды оплачиваемой временной нетрудоспособности;
4. оплачиваемые служебные командировки;
5. полагающиеся работникам ежегодные оплачиваемые отпуска;
6. периоды нахождения на курсах повышения квалификации и обучения, когда за сотрудником сохранялся средний заработок.

Касательно периодов, вычитаемых с общей продолжительности трудового стажа, то сюда следует отнести:

• все виды неоплачиваемых отпусков, когда за сотрудником сохранялось его рабочее место;
• учеба в ординатуре.

Следует отметить, для установления льготного пенсионного обеспечения берется не трудовой, а рабочий медицинский стаж. Поэтому отдельные периоды нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, декрете здесь будут засчитываться.

Дополнительно следует учитывать, что все периоды испытательного срока, которые гражданин проходил перед окончательным назначением на должность, в полном объеме учитываются в льготный стаж, позволяющий досрочно выйти на пенсию.

Если же во время трудовой деятельности сотрудника незаконно увольняли, а в дальнейшем по решению суда он восстанавливался в должности, весь период вынужденного прогула также будет засчитан в процессе исчисления общей продолжительности льготного стажа. Временной интервал труда штатного сотрудника по сокращенному графику зачитывается в процессе расчёта льготного стажа в полном объеме.

Важно обозначить, работа медицинского персонала в частных клиниках не может учитываться в процессе подсчета льготного стажа, позволяющего досрочно выходить на оплачиваемый отдых. Эти категории медиков могут оформить страховые пенсии как обычные граждане.. В то же время, все периоды злостного нарушения трудовой дисциплины, должным образом документально оформлены, вычитаются из льготного стажа

К таким периодам относят нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного, либо же наркотического опьянения, злостное нарушение правил безопасности, создавшее, или такое что могло создать угрозу для окружающих

В то же время, все периоды злостного нарушения трудовой дисциплины, должным образом документально оформлены, вычитаются из льготного стажа. К таким периодам относят нахождение на рабочем месте в состоянии алкогольного, либо же наркотического опьянения, злостное нарушение правил безопасности, создавшее, или такое что могло создать угрозу для окружающих.

Как считать льготный стаж медицинских работников

Льготный стаж — это социальный норматив, позволяющий служащим получить льготу при оформлении страховой пенсии (173-ФЗ от 17.12.2001), то есть досрочно заявить о намерении уйти на пенсию, не достигая установленного законом возраста.

У служащих в области здравоохранения из списка, утвержденного ПП РФ № 781, специальная выработка составляет (п. 20 ч. 1 ст. 30 400-ФЗ):

• 25 лет — для сельской местности, деревни, поселка городского типа;
• 30 лет — для городов, сельской местности и ПГТ или только в городах, независимо от возраста медработника, с учетом положений ч. 1.1 ст. 30 400-ФЗ.

Льготное исчисление стажа медработникам начинается с определения типа медучреждения. Для некоторых организаций применяется особый расчет (п. 5 Правил ПП № 781):

1. Льготная пенсия медработнику на селе исчисляется как один календарный год за фактические один год и три месяца. Если в течение срока службы гражданин трудился как в селе, так и в городе, то при расчете величины стажа используют коэффициент 1,3.
2. Год работы как полтора года льготного стажа устанавливается для узкого круга специалистов: сотрудники скорой помощи, судмедэксперты, специалисты микрохирургических и ожоговых отделений, хирургии, реанимации и т. п. Для сотрудников хирургии в сельской местности при расчете стажа нужно применять индекс 1,9, так как позиции по исключениям суммируются.
3. Для работников военно-медицинских институтов, медицинских рот, медицинских научных организаций и ряда других военных подразделений специальный стаж пересчитывается на коэффициент 1,6.

Для всех остальных категорий медработников 1 фактический год равен 1 календарному.

Медстаж — это период непрерывной работы медработника в учреждениях здравоохранения. В расчетный период входят те моменты, когда сотрудником осуществлялась трудовая деятельность по полной ставке или сокращенной единице, если это предусмотрено законодательством. Для работы по совместительству периоды занятости суммируются. В расчет стажа включаются периоды временной нетрудоспособности, отпусков по беременности и родам, повышения квалификации, испытательных сроков при найме на работу.

Порядок начисления во время учебы медработникам (интернатура, ординатура) предусматривает полный отрыв от работы. Во время обучения медработники не занимаются практикующей деятельностью, следовательно, эти периоды не включаются в расчет стажа. То же самое касается отпусков за свой счет и ухода за ребенком до 1,5 и до 3 лет.